Chef/fe de projet biodiversité

Connaissances multiples

La cheffe ou le chef de projet biodiversité dispose d'une expertise dans le domaine de l'écologie, de la botanique, de la faune, des zones humides, etc. Une double compétence en droit, géographie ou économie est utile. De bonnes connaissances des réglementations environnementales, la pratique de l'anglais scientifique, et la maîtrise des outils informatiques et cartographiques spécifiques sont souvent exigés. Autonomie, sens de l'organisation et rigueur, associés à un esprit de synthèse et d'analyse sont bienvenus.

Aptitude à la concertation

Les chefs de projets sont des coordinateurs, aptes à piloter des projets et animer des réunions de concertation ou des réunions publiques. Ils collaborent avec les futurs gestionnaires d'un lieu et rencontrent des publics très divers : élus, responsables d'associations, fonctionnaires de services de l'État, industriels... Ils doivent adapter leur discours à chacun eux et faire preuve d'ouverture d'esprit.

Passion pour la nature

On ne choisit pas ce métier par hasard. La cheffe ou le chef de projet biodiversité est souvent passionné/e de la nature, et a acquis une véritable culture de naturaliste tout au long de ses années de formation (dans le cadre d'associations, notamment). Il ou elle possède une grande force de conviction.

Salaire

Salaire du débutant

A partir de 2500 euros brut par mois

Intégrer le marché du travail

Plusieurs types d'employeurs

Les chefs de projet biodiversité travaillent principalement dans le privé, en cabinet d'ingénierie ou dans un bureau d'études et de conseils spécialisé en environnement, en aménagement du territoire, en urbanisme, etc.. Ils peuvent également travailler dans l'industrie (carrières, centres d'enfouissement techniques, sociétés autoroutières, entreprises du BTP...) ou dans le secteur public : parcs naturels, collectivités territoriales, organismes de recherche, ministères (Développement durable, Agriculture), services de l'État (directions régionales de l'environnement, de l'aménagement et du logement...) après avoir passé un concours, établissements publics (ONF-Office national des forêts...). La réglementation européenne s'étant durcie en matière de protection de la nature, de plus en plus d'entreprises emploient un spécialiste biodiversité.

Une évolution vers la direction

Il est rare de recruter des jeunes diplômés au poste de cheffe ou chef de projet. Ils commencent souvent comme chargés d'études, puis chargés de mission avant d'être promus chefs de projet. Avec l'expérience, ils peuvent briguer des postes de directeurs de bureau d'études, responsables de service au sein d'un organisme public ou d'un grand groupe, ou devenir experts indépendants.